1.負責對轄區(qū)工程師/助理工程師和化驗員的培訓及績效考核，全面監(jiān)管工程師/助理工程師和化驗員各項工作的開展；
2.建立及完善化驗室制度、操作規(guī)程和作業(yè)指導書文件，以完善化驗室制度完整性；
3.負責化驗室取樣及檢測工作按要求執(zhí)行，確保取樣及檢測結果的真實性、準確性和及時性；
4.審核化驗物料審批流程，以避免出現(xiàn)化驗結果的誤判與漏判；
5.推進ISO17025體系運行，以確保CNAS各項工作開展合理合規(guī)；
6.組織CNAS每年度內部審核、管理評審、復評審，完成不符合原因分析及整改，以保證實驗室認可資質；
7.組織開展化驗室工作中的風險識別，并對識別的風險進行優(yōu)化整改，以改進化驗室工作合規(guī)性；
8.分析化驗異常數(shù)據(jù)，系統(tǒng)性梳理關聯(lián)影響，分析異常結果來源及影響情況，以輔助生產運行；
9.監(jiān)管化驗檢測設備與檢測要求的匹配性，推進檢測設備更新?lián)Q代，以確保檢測結果的準確性；
資格條件：
1．教育背景：大學本科及以上學歷（曾任同級別管理崗位3年以上且年度績效優(yōu)者可放寬至大專學歷），質量管理、營銷和玻璃工藝等相關專業(yè)（其他專業(yè)從事制造工作需持相關證書且相關工作經驗需在標準經驗年限基礎上增加3年）
2．工作經驗：3年以上制造企業(yè)化驗管理工作經驗，曾擔任過大型企業(yè)部門主管級以上職位不少于2年。
2.建立及完善化驗室制度、操作規(guī)程和作業(yè)指導書文件，以完善化驗室制度完整性；
3.負責化驗室取樣及檢測工作按要求執(zhí)行，確保取樣及檢測結果的真實性、準確性和及時性；
4.審核化驗物料審批流程，以避免出現(xiàn)化驗結果的誤判與漏判；
5.推進ISO17025體系運行，以確保CNAS各項工作開展合理合規(guī)；
6.組織CNAS每年度內部審核、管理評審、復評審，完成不符合原因分析及整改，以保證實驗室認可資質；
7.組織開展化驗室工作中的風險識別，并對識別的風險進行優(yōu)化整改，以改進化驗室工作合規(guī)性；
8.分析化驗異常數(shù)據(jù)，系統(tǒng)性梳理關聯(lián)影響，分析異常結果來源及影響情況，以輔助生產運行；
9.監(jiān)管化驗檢測設備與檢測要求的匹配性，推進檢測設備更新?lián)Q代，以確保檢測結果的準確性；
資格條件：
1．教育背景：大學本科及以上學歷（曾任同級別管理崗位3年以上且年度績效優(yōu)者可放寬至大專學歷），質量管理、營銷和玻璃工藝等相關專業(yè)（其他專業(yè)從事制造工作需持相關證書且相關工作經驗需在標準經驗年限基礎上增加3年）
2．工作經驗：3年以上制造企業(yè)化驗管理工作經驗，曾擔任過大型企業(yè)部門主管級以上職位不少于2年。
職位類別： 化驗/檢驗/質檢/測試員
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氧化工程師職業(yè)大全：
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質：上市公司
- 所屬行業(yè)：非金屬材料及制品
- 所在地區(qū)：浙江-寧波市-寧?？h
- 聯(lián)系人：陳營豐
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工作地址
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